導(dǎo)語(yǔ)：眼看中秋節(jié)就要到了，你的出行計(jì)劃安排好了嗎?當(dāng)然，前提是要先了解今年中秋假期的規(guī)定情況，那么，今年中秋節(jié)休假幾天呢?根據(jù)國(guó)務(wù)院最新發(fā)布的中秋節(jié)放假安排2019通知，2019年中秋一共放假三天，即9月13日-15日。
中秋節(jié)放假安排2019通知 今年中秋節(jié)休假幾天呢
中秋節(jié)放假通知
2019中秋節(jié)放假安排：9月13日~9月15日(與周末連休)，共3天。
中秋節(jié)起源：
關(guān)于中秋節(jié)的起源，說(shuō)法較多。中秋一詞，最早見(jiàn)于《周禮》，《禮記·月令》上說(shuō)：“仲秋之月養(yǎng)衰老，行糜粥飲食。”
一說(shuō)它起源于古代帝王的祭祀活動(dòng)。《禮記》上記載：“天子春朝日，秋夕月”，夕月就是祭月亮，說(shuō)明早在春秋時(shí)代，帝王就已開(kāi)始祭月、拜月了。后來(lái)貴族官吏和文人學(xué)士也相繼仿效，逐步傳到民間。
二是中秋節(jié)的起源和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有關(guān)。秋天是收獲的季節(jié)?！扒铩弊值慕忉屖牵骸扒f稼成熟曰秋”。八月中秋，農(nóng)作物和各種果品陸續(xù)成熟，農(nóng)民為了慶祝豐收，表達(dá)喜悅的心情，就以“中秋”這天作為節(jié)日?！爸星铩本褪乔锾熘虚g的意思，農(nóng)歷的八月是秋季中間的一個(gè)月，十五日又是這個(gè)月中間的一天，所以中秋節(jié)可能是古人“秋報(bào)”遺傳下來(lái)的習(xí)俗。
也有歷史學(xué)家研究指出，中秋節(jié)起源應(yīng)為隋末唐軍于大業(yè)十三年八月十五日，唐軍裴寂以圓月作為構(gòu)思，成功發(fā)明月餅，并廣發(fā)軍中作為軍餉，成功解決因大量吸收反隋義軍而衍生之軍糧問(wèn)題。
中秋節(jié)加班工資怎么算?
中秋節(jié)加班
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》：
休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬。
法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
具體中秋節(jié)加班費(fèi)計(jì)算如下：
9月13日(星期五)原本應(yīng)該正常的工作日，但這天是中秋節(jié)，屬于是法定節(jié)假日。在這天加班，單位要按照不低于勞動(dòng)者本人日或者小時(shí)工資的300%支付加班費(fèi)。加班費(fèi)公式為：加班工資=月工資基數(shù)21.75天300%中秋節(jié)當(dāng)天1天。(21.75天是平均每月計(jì)算工資的天數(shù)，一般按照勞動(dòng)合同約定工資的條款，若沒(méi)有約定，按照勞動(dòng)者所在崗位正常出勤月工資收入的70%確定。)
9月14日至15日是星期六日，算休息日。如果用人單位不能夠安排勞動(dòng)者調(diào)休的，應(yīng)該按照不低于日或者小時(shí)工資的200%支付加班工資。加班費(fèi)公式為：加班工資=月工資基數(shù)21.75天200%加班天數(shù)
上述加班費(fèi)300%、200%支付，它主要依據(jù)是勞動(dòng)法第44條，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：(二)休息日安排勞動(dòng)者加班且不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
中秋節(jié)相關(guān)推薦：??
溫馨提示：數(shù)據(jù)來(lái)源中國(guó)氣象局，僅供參考
