天氣網(wǎng)訊，據(jù)外媒消息，近日，西班牙將試點推行4天工作制，據(jù)了解，西班牙人平均每年工作時長超過1691小時，在歐洲屬于偏高，對此，西班牙計劃減少員工工作時間，而且員工休息的時候，也可以刺激旅游、娛樂產業(yè)的消費，帶動經濟發(fā)展。不少網(wǎng)友表示很羨慕。
西班牙市民
西班牙將試點推行4天工作制是怎么回事
西班牙正計劃今年秋季在歐洲率先開展一個全國范圍的試點項目，將工作日縮減至每周四天共32小時。該實驗將持續(xù)三年，由歐盟針對COVID-19疫情設立的歐盟復蘇基金提供5000萬歐元資金支持，以補償約200家中型公司在調整勞動力規(guī)模和重組生產流程的需要。
支持者認為這樣做好處多多，有助于雇員提高效率，緩解失業(yè)問題，而周末增加到三天將帶來更多消費，尤其是給娛樂和旅游業(yè)這一西班牙經濟支柱帶來更大貢獻。
5000萬歐元將用來補償約200家試點中型公司需要調整勞動力規(guī)?；蛑亟M生產工作流程以適應每周32小時工作時間所產生的費用。
參與試點的公司被要求調整員工可以真正減少的工作時間，并保持全職合同薪水不變。推動四天工作制計劃的西班牙進步黨希望，將這筆資金主要用于在第一年補貼所有雇主產生的額外費用，在接下來的兩年將援助分別減少到50%和25%。
該黨馬德里議員特耶羅(Héctor Tejero)解釋說，這不是在用歐洲的資金來減少西班牙人的工作時間，而是在看西班牙能如何提高公司的生產力和競爭力。根據(jù)試驗結果，再決定如何擴大執(zhí)行規(guī)模或放棄這一改革。
有個別公司已先行嘗試。擁有190名員工的西班牙軟件公司Delsol去年就投資40萬歐元，嘗試每周減少員工工作時間一天。據(jù)報告，自從采用新時間表以來，該公司銷售額增長20%，員工缺勤率降低了28%，而且沒有一個員工辭職。
但反對者認為，在經濟遭受新冠大流行重創(chuàng)之后并非開展該實驗的最佳時期，而且在某些行業(yè)和經濟領域，減少工作時間并不一定會導致生產率提高。西班牙人平均每年工作時長超過1691小時，在歐洲屬于偏高，超過了英國人的1674小時和德國人的1371小時，但工作效率經常受到詬病。
早在去年12月，西班牙副首相伊格萊西亞斯(Pablo Iglesias)就證實，正在研究將一周工作時間減少到32小時并避免降薪。特耶羅表示，至少要等到今年9月，大規(guī)模疫苗接種實現(xiàn)后使經濟步入復蘇通道，該試點屆時才會啟動。
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